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浙江省人力资源服务行业的旗舰典范

青然劳务不断首开先河,引领外包变革,为浙江企业和浙江智造提供了强有力的支持,用精细化服务带来卓越客户体验,为推动经济发展、促进就业、构建和谐劳动关系等方面努力履行着肩负的社会责任。 青然劳务始终不渝地奉行“以人为本 以客户为中心”的宗旨,秉承“诚信合作 规范服务 创新发展”的服务理念,青然人怀揣着火一样的热情,不懈努力、顽强拼搏,公司各项业务取得了长足的发展,打造了青然劳务品牌,也服务了社会,更成就了浙江杭州劳务派遣、人力资源外包行业的榜样。

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整体人力资源专业解决方案供应商

 
杭州青然劳务派遣有限公司,是致力于提供整体人力资源专业解决方案和高端人才引进、创业孵化平台的外包服务供应商,杭州劳务派遣|杭州劳务外包|杭州人事代理|杭州人力资源|杭州人力资源公司|杭州劳务派遣公司|杭州杭州人力公司|杭州劳务外包公司。以满足人力资源业务流程外包和高端人才引进、创业孵化、企业引智的需求为核心,逐步为客户提供更专业化、个性化的人力资源外包整体解决方案。为客户提供全方位,多层次,高效率的劳务服务。
 
  以人为本
  客户至上
  诚信合作
  规范服务
  创新发展
  塑造品牌

 

 


新闻资讯

青然劳务派遣解决方案--劳务派遣--人才租赁--社保代理--人事代理--专业、高效的一站式服务体系;坚持服务至上,高质高效的服务理念。

中国铁路总公司注重在劳务派遣工中发展党员
235 admin
2018-11-02

中国铁路总公司注重在劳务派遣工中发展党员

中国铁路总公司注重在劳务派遣工中发展党员,加入中国共产党,成为一名光荣的共产党员,是我青少年时期就立下的志愿。今天,我以一名劳务派遣工的身份,实现了这个志愿,感谢党组织赋予我政治生命!”在中国铁路成都局集团公司成都客运段动车三队成渝党支部召开党员大会上,成为预备党员的吕璐,激动的心情溢于言表。

曲阳县国土资源局关于招聘劳务派遣人员公告
242 admin
2018-11-02

曲阳县国土资源局关于招聘劳务派遣人员公告

招聘岗位及名额国土资源管理工作辅助人员。本次招聘人员为男性,共15名,配属到曲阳县国土资源局工作。招聘条件 1、拥护中华人民共和国宪法,有良好的政治、业务素质,忠诚奉献,吃苦耐劳,服从工作分配。2、年龄30周岁(1988年8月1日以后出生)以下,具有曲阳县户籍(或生源地为曲阳县的应往届毕业生)。身体健康,体形端正,无残疾、无纹身,无烟疤刀痕等明显外伤。

杭州青然劳务派遣有限公司
339 admin
2019-05-18

杭州青然劳务派遣有限公司

致力于提供整体人力资源专业解决方案和高端人才引进、创业孵化平台的外包服务供应商
劳务派遣|劳务外包|人事代理|人力资源|人力资源公司|劳务派遣公司|人力公司|劳务外包公司
合同制、劳务派遣、正式工的区别,你明白了吗?
221 admin
2018-11-02

合同制、劳务派遣、正式工的区别,你明白了吗?

对于银行的报考问题常常有很多,而准备报考银行的童鞋通常都有这样的问题:你是编制外还是编制内?一个小小的编制,让正式工和派遣工只有一步之差!合同制、劳务派遣与正式工的区别是什么呢?下面请听海南中公金融人(hiyhks)小编为大家一一道来。

劳务派遣对企业的好处
360 admin
2019-05-18

劳务派遣对企业的好处

专业劳务派遣协议方案、代办录用、岗前培训及劳动合同签定、员工档案管理、代缴社会保险
员工薪资发放、专业人员后勤管理、不符合岗位要求员工及时更换、退工手续办理、代理劳务纠纷、定期企业回访及后期跟踪管理
同工同酬是劳务派遣工尊严的底线
230 admin
2018-11-06

同工同酬是劳务派遣工尊严的底线

上海市近日出台的《关于规范本市劳务派遣用工若干问题的意见》规定,派遣员工与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法;外省市劳务派遣单位向本市派遣员工的,应当按照本市标准,在本市为派遣员工缴纳社会保险。同时明确规定,劳务派遣工与本单位职工实行同工同酬。

成功案例

青然劳务坚持秉承以客户为中心的服务宗旨,不断改革创新,是极具品牌影响力和专业解决能力的劳务派遣、人力资源外包服务公司。目前,已为3000多家单位和100000多个人提供高效的人力资源外包服务,行业涉及IT、电子、电信、移动通信、快消、制药、金融、电力、铁路等。

投资公司劳务派遣案例

投资公司劳务派遣案例

机械公司劳务派遣案例

机械公司劳务派遣案例

物流企业劳务派遣案例

物流企业劳务派遣案例

电子科技公司劳务派遣案例

电子科技公司劳务派遣案例

物业公司与我司进行劳务派遣合作

物业公司与我司进行劳务派遣合作

服务项目

杭州青然劳务派遣有限公司以满足人力资源业务流程外包和高端人才引进、创业孵化、企业引智的需求为核心,逐步为客户提供更专业化、个性化的人力资源外包整体解决方案。为客户提供全方位,多层次,高效率的劳务服务。

人力资源

人力资源

人事外包是青然劳务在人力资源行业外包服务的重要服务内容,主要包括人力资源外包、劳务派遣、人事代理等服务。人力资源外包 主要为招聘外包、劳动合同签订外包、劳动关系管理外包、薪资外包、社保外包等。  
劳务派遣

劳务派遣

提供专业劳务派遣协议方案、代办录用、岗前培训及劳动合同签定、员工档案管理、代缴社会保险、员工薪资发放、专业人员后勤管理、不符合岗位要求员工及时更换、退工手续办理、代理劳务纠纷、定期企业回访及后期跟踪管理。
招聘外包

招聘外包

企业整合用其外部优秀的专业化资源,从而达到降低成本、提高效率、充分发挥自身核心竞争力和增强企业对环境的迅速应变能力的一种管理模式。企业为了获得比单纯利用内部资源更多的竞争优势,将其非核心业务交由合作企业完成。 企业专注核心业务,提高资源使用率,减低成本降低风险 营造企业高度弹性化运行的竞争优势。

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青然劳务合作客户行业涉及IT、电子、电信、移动通信、快消、制药、金融、电力、铁路等。

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劳务派遣对企业的好处

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人力资源外包|劳务派遣|人事代理

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青然人力资源外包产品特色 
 (1)降低用人成本 (2)提高管理效率 (3)便捷人事管理 (4)转移劳动风险 (5)减少劳动纠纷
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